Søk karrieregruppen 2015!
Stillingene til arbeidsgruppen for CF og ELSA Oslos nye karrieredager er klare. Vi anbefaler alle engasjerte jusstudenter å søke!
Søknad sendes til cf@forensis.no og president.oslo@elsa.no. Skriv en kort søknad om tidligere relevant erfaring, stillingen(e) du søker til og hvorfor du vil være med på prosjektet. CV kan vedlegges. Karakterkort er ikke ønskelig.
Fristene er veiledende for valgkomiteen. Stillingene kan derfor bli besatt før fristen er nådd – interessenter oppfordres derfor til å melde seg så tidlig som mulig.
For alle stillinger vil utnevnelse av egne medarbeidere vil være mulig etter tiltredelse. Arbeidsgruppeleder har det endelige ansvaret for medarbeidere.
Stillingene og frister er som følger:
Leder – frist 12. desember
Leder vil ha det overordnede ansvaret for ledelse av arbeidsgruppen og gjennomføringen av karrieredagene. Leder vil samarbeide nært med Curriculum-leder Binjam Negassi i CF og Traineeansvarlig Millie Dragvik i ELSA Oslo. Det kreves særlig engasjement og gode samarbeidsevner.
Økonomiansvarlig – frist 15. januar
Økonomiansvarlig har ansvaret for å sette opp budsjett i samråd med leder, og sørge for at penger kommer inn og utgifter blir betalt. Det kreves struktur og orden. Tidligere erfaring vektlegges, men er ikke nødvendig.
Grafisk ansvarlig – frist 15. januar
Grafisk ansvarlig har ansvaret for utarbeidelse av logo, markedsmateriell og karrieredagsmagasinet. Stillingen gir mulighet for kreativ utfoldelse og krever forhåndskunnskap i Adobe Creative Suite. Sammen med webansvarlig har grafisk ansvarlig markedsansvaret for karrieredagene.
Webansvarlig (nettside og sosiale medier) – frist 15. januar
Webansvarlig har ansvaret for opprettelse og vedlikeholdelse av nettside, i tillegg til aktivitet og markedsføring på sosiale medier. Grunnleggende kunnskap om WordPress er ønskelig. Kreativitet vil også bli verdsatt i utvelgelsesprosessen.
Messeansvarlig – frist 15. januar
Messeansvarlig har ansvaret for gjennomføringen av karrieremessen. Messeansvarlig vil ha jevnlig kontakt med arbeidsgivere. Personen skal finne og implementere gode løsninger for messen, slik at opplevelsen blir den beste for både studenter og arbeidsgivere.
Foredragsansvarlig – frist 15. januar
Foredragsansvarlig har ansvaret for planleggingen og gjennomføringen av foredrag, slik som bedriftspresentasjoner, motivasjonsforedrag ol. Foredragsansvarlig vil ha en høy grad av frihet til å finne interessante emner og foredragsholdere.
Aktivitetsansvarlig – frist 15. januar
Aktivitetsansvarlig har ansvaret for planleggingen og gjennomføringen av den interaktive delen av vårt nye prosjekt, der deltakerne via ulike aktiviteter kommer i kontakt med arbeidsgivere. Aktivitetsansvarlig vil ha høy grad av kreativ frihet til å planlegge/skape aktiviteter som vil være egnet til å fremme prosjektets formål.
Logistikkansvarlig – frist 15. januar
Logistikkansvarlig vil ha ansvaret for en god flyt i logistikken ved alle prosjektets sider. Personen skal sørge for at det påkrevde materialet er på plass, alle nødvendige saler og rom er klargjort, samt flere sider av prosjektet som krever logistisk bistand. Her kreves et ordensmenneske.
Sosialansvarlig – frist 15. januar
Som en del av karriereuken ønsker vi å inkludere sosiale aktiviteter, fortrinnsvis på kveldstid etter de andre arrangementene. Sosialansvarlig vil være ansvarlig for å arrangere aktivitetene, gjerne med tilknytning til det faglige programmet.
